Estoy muy contenta con la metodología del colegio es totalmente integral, los niños potencializan sus capacidades al máximo, los enseñan a ser autónomos, tienen un equipo de docentes de alto nivel y lo mejor es administrado por sus dueños quienes siempre buscan la excelencia
Cada evento o actividad se hace para que el colegio tenga mas ingresos
Pagan tarde y muy poco a los docentes
Los docentes trabajan bajo contratos por OPS pero cumplen horario, están subordinados y no reciben prestaciones
La entidad utiliza las nivelaciones como negocio, al final de año los profesores que están dentro de la "rosca" son quienes tienen mas alumnos en nivelación mientras los otros docentes son apartados del cargo